「本文来源：中国县域经济报」
自全面启动乡镇党委换届选举工作以来，吉林省抚松县松江河镇党委认真贯彻落实中央、省市县委安排部署，坚决扛起换届选举的政治责任，精心统筹、超前谋划、周密部署，圆满完成镇党委换届选举的既定目标任务，为推进松江河全面振兴全方位振兴提供坚强有力的组织保证。
一是高位统筹部署，把准换届工作方向。成立以镇党委书记为组长、班子成员任副组长，相关责任单位为成员的领导小组，全面发挥领导小组“中枢神经”作用，形成工作合力。成立代表选举、人事安排、文件起草、会务准备、纪律监督和疫情防控等7个工作小组，明确分工责任，确保任务逐项落实到位。
二是着重把好人选关，严格推选党员代表。按照规定的差额比例确定代表候选人初步人选以及预备人选，以党员大会方式选举产生镇级党代表名。成立代表资格审查小组，建立代表资格人选联审机制，充分听取纪检、公安、信访等各方意见，确保选出的代表政治纯洁、素质过硬、具有广泛代表性。
三是紧盯换届程序，确保换届顺利开展。建立分级分类分批、逐级逐项业务培训机制，组织开展8次镇党委换届暨严肃换届纪律业务培训，围绕前期准备、代表选举、人事安排、会议流程、风气监督等方面，详细解读换届政策，精准答疑换届问题，提前预警换届风险，累计培训参与换届工作干部余人次，有效提高工作人员业务能力。印发《关于做好全镇党委换届工作的实施方案》，将镇党委换届工作划分为前期准备、大会筹备、预备会议、正式会议、全体会议和总结工作6个阶段，明确13个环节、50余项具体任务。制作换届选举大会材料76类，明确换届选举阶段16个环节、50项会议议程，做到法律法规不变通、政策执行不走样、换届程序不出错。
四是严肃换届纪律，确保风清气正。坚持把“严明换届纪律，亮明底线、划出红线”贯穿换届全过程、各方面，构筑严肃换届纪律的“高压线”。通过悬挂宣传标语横幅、张贴宣传画、制作主题宣传栏、LED显示屏等多种方式，扩大宣传范围。全面推进严肃换届纪律承诺制度，组织70余名换届相关人员完成换届纪律知识测试，发放“十严禁”卡片余个，组织换届相关人员签订《保纪承诺书》《守纪承诺书》余份，分批次组织余名各级干部观看《警钟长鸣》。开展领导班子严肃换届纪律加强换届风气监督集体谈话2次、班子成员谈心谈话15次。开通举报信箱、信访热线受理平台，建立换届信访举报快查快处机制，对违反换届纪律问题线索实行台账管理，发现一起、立案一起、查处一起，全力确保镇党委换届全程风清气正。（记者王天武通讯员王洪东）